知识体系概述 |
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讲授内容 |
实战演练 |
学员收获 |
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1、项目管理基本知识 (1)通过实际案例导出项目的定义; (2)优秀的项目经理应具备的能力; (3)项目五大过程组及生命周期的概念。 |
案例分析。 成功运用项目管理实施的项目:“曼哈顿”项目的成败。 |
掌握项目定义,理解项目的三要素,掌握成功项目的判断标准。 |
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2、项目与运营 (1)对比二者的区别; (2)项目的本质特征; (3)对组织的影响 |
案例分析: 管道的故事。 |
深刻理解项目和运营的本质特征的区别,掌握项目与运营之间的转换关系。 |
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3、项目干系人管理 (1)项目干系人的分析; (2)干系人分析工具;(普尔曼矩阵应用); (3)干系人影响力矩阵实战; (4)项目干系人沟通计划应用。
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干系人需求探寻的简易工具使用方法,沟通计划的制定。 |
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项目启动阶段:以终为始 |
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1、项目的立项流程; 2、项目启动会; (1) 成立项目团队; (2) 制定目标; (3) 正式立项。
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《逃离德黑兰》的启示 |
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3、项目章程 (1)选择项目及确定项目经理; (2)项目里程碑的重要性及故事分享; (3)项目的制约、假设的举例
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1)案例学习,看录像 2)沙盘实战演练:项目小组划分、课堂项目启动,利用模板工具制作项目章程 |
学会确定工作目标,制定《项目章程》。 |
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项目规划阶段:运筹帷幄 |
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讲授内容 |
实战演练 |
学员收获 |
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1、WBS分解工具的使用 (1)项目计划的意义(故事分享:计划为什么重要); (2)故事案例导入规划分解的思路; (3)工作分解结构WBS制作示范及审核要点。
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1)手工绘制WBS练习并讲评; 2)实际项目网络图绘制沙盘模拟;
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掌握工作分解工具WBS 的使用及评审标准,颠 覆传统的工作计划方 式。 |
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2、WBS 在工作中的实践意义 (1)如何颠覆传统的工作方式; (2)WBS 与范围的本质关系; (3)交付与验收
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分组呈现后,讲师点评。
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全面掌握WBS 的实践 方法与意义。 |
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3、任务之间的逻辑关系 FS,SS,FF,SF。 |
讲解与演练
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掌握任务之间的逻辑关 系。 |
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4、七格图
使用七格图对项目工作任务进行描述的方法 |
讲解与演练
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掌握七格图。 |
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5、进度规划 (1)网络图的举例讲解; (2)关键路径法CPM的应用; (3) 情景案例分析如何使用关键路径法。
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手工绘制网络图,计算并找出关键路径。
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掌握工作任务之间的逻 辑关系,学会时间管理 的核心工具。 |
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6、如何赶工 (1)进度压缩 (2)改变逻辑关系
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掌握资源调配与时间进 度的关系。 |
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项目执行阶段:按图索骥 |
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讲授内容 |
实战演练 |
学员收获 |
1、项目组织架构分析 (1) 职能型组织; (2) 项目型组织; (3)矩阵式组织的优劣分析。
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工作情景分析演练。
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掌握项目型组织架构的实战技能。 |
2、资源协调 (1)项目经理如何善用沟通方式; (2)特殊项目干系人的区别对待; (3)与客户沟通中的技巧。 |
案例分析“客户满意度”与成功订单处理实战演练。
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掌握服务营销中对客户承诺的关键技巧,留住客户与客户满意度的关系。 |
3、团队建设 (1)项目经理如何善用激励工具(案例分析); (2)你的项目团队中有这样的现象吗? (3)项目团队建设的工具如何使用。
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游戏演练:角色扮演
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理解项目管理提供的团队建设工具。 |
监控及收尾阶段:承前启后 |
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讲授内容 |
实战演练 |
学员收获 |
1、风险监控 (1)风险识别与登记; (2)人们对待风险的不同态度; (3)如何看待风险的四种应对策略; |
识别本组项目的风险并进行评估,制定风险应对策略及管理计划。 |
增强风险管理意识,量化对风险的管理,结合项目预算制定风险储备金计划。 |
2、项目收尾 (1)合同收尾程序; (2)行政收尾的程序; (3)组织过程资产累计方法; (4)项目总结报告; |
案例分析 |
两种项目收尾工具的使用及关键点,实现螺旋上升提升组织及个人工作能力。 |
3、课程总结 (1)课程答疑及经验分享; (2)项目管理知识体系回顾总结; (3)颁发培训证书及合影等。 |
问答回顾 |
通过思维导图掌握总结学习内容的方法,对两天的课程重点进行总结。 |
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